浅谈如何更好地发挥绩效考核的效果
作者：陈明山
单位：河南省核工业地质局
绩效考核是企业管理的一种基础手段,因其具有科学性,所以受到了社会各界企事业单位的广泛重视与推广。借助绩效考核的方式,能够掌握单位内员工的履职情况以及效能等信息,做好各方面水平的评估。进而做好员工薪资福利等各方面的规划。文章分析如何体现出绩效考核的实际效果,以期通过探讨找到绩效考核的工作方向,发挥好绩效考核的激励作用。
DOI：
关键词：
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所属期刊栏目：
企业管理
分类号：
F272.92
页码：
79-80